[上海]2019年7月昆山农商行雇用公告（上海市）

　　2019年7月昆山农商行雇用公告（上海市）
　　互联网银行总部风控部总司理
　　雇用种别： 社会雇用
　　需求部分： 互联网银行（上海）总部
　　事情性子： 全职
　　薪资规模： 面议
　　雇用人数： 1
　　事情所在：
　　上海市-长宁区
　　事情职责：
　　1、按照互联网银行总部事情需要牵头制定相干规章制度、事情流程，并上报总行相干办理部分审议；
　　2、制定互联网银行总部整体风险偏好和风险限额等风险办理指标，报总行相干办理部分审议；
　　3、卖力资产质量等各项风险节制指标、流动性羁系指标和风险限额一样平常监控、预警和陈诉；
　　4、卖力成立市场风险、信用风险、荣誉风险等办理架构，拟定相干风险办理制度，完美市场风险和信用风险监控指标系统，并举行一样平常监控、预警和陈诉；
　　5、规范金融东西估值的要领、模子和流程，并对金融产物估值和模子举行确认，按期对估值与风险计量模子的有用性举行检讨和评价，并按照检讨成果举行调解和改良，协助综合监控及压力测试岗举行压力测试；
　　6、对互联网银行总部谋划勾当中面对的风险举行辨认、阐明和陈诉，按期向总行谋划层陈诉部分的风险状态，为部分风险办理提供发起；
　　7、卖力互助机构、助贷机构风险尽职观察事情，完成风险尽职观察陈诉，与总行相干部分相同，推进新产物评审会、贷审会过会；
　　8、按照互联网银行总部成长战略，拟定风控部架构规划，搭建顺应本部分现实环境的岗亭职员配置；
　　9、完成带领摆设的其他事宜。
　　任职资格：
　　1、学历要求：本科及以上学历，硕士优先思量；
　　2、专业要求：财政、法令、金融类等相干专业；
　　3、年纪要求：年纪不凌驾40周岁（1979年1月1日以后出生）；
　　4、事情经验：具备5年及以上银行、投行、审计、法令或风险办理等相干事情经验；
　　5、常识/技术：可以或许自力颁发专业风控意见及办理风控部分；
　　6、能力素质：思维缜密、逻辑性强，有相同、会谈技巧，笔墨功底好，表达能力强；具备富厚的实践经验、部分治理、内部节制办理方面的根基常识和思绪；
　　7、天资要求：有CPA执业资格或FRM证书者优先思量；
　　8、其他：操行规矩，诚实取信，遵纪遵法，身心康健，无不良举动记载。思维活跃，富有创新精力，有较强责任心。认同银行企业文化和价值观，具有杰出的职业操守。
　　应聘职员应同时具备以上前提，对于事情能力及事情业绩出格优异的，可适当放宽前提。
　　高级大数据司理
　　雇用种别： 社会雇用
　　需求部分： 互联网银行（上海）总部
　　事情性子： 全职
　　薪资规模： 面议
　　雇用人数： 1
　　事情所在：
　　上海市-长宁区
　　事情职责：
　　1、开展数据算法技能前沿性研究，努力引入并落地推广；
　　2、成立数据指标阐明系统，对数据举行有用挖掘，操纵海量数据构建信用评估模子；
　　3、卖力风险数据系统的梳理和建设、风险专题的数据阐明、数据报表的设计与开辟；
　　4、按照现实营业环境拟定敲诈提防法则与反敲诈评分模子，并连续优化调解。
　　任职资格：
　　1、学历要求：整日制平凡高校本科及以上学历；
　　2、专业要求：数学、统计、计较机等相干专业；
　　3、年纪要求：年纪不凌驾35周岁（1984年1月1日以后出生）；
　　4、事情经验：2年及以上相干事情经验；
　　5、常识/技术：精透风险建模，认识各种数据阐明要领，能纯熟运用SAS、R等数据挖掘软件，能纯熟运用决议树、随机丛林、逻辑回归、时间序列、多元回归平分析要领；
　　6、能力素质：对常用的呆板进修算法、特性选择要领、数据建模历程有深入理解；
　　7、天资要求：具有海内银行或互联网金融企业3年及以上建模、数据统计阐明等相干事情经验；
　　8、综合素质：努力自动、擅长进修，富有创新精力，表达能力强，擅长相同。
　　9、其他：操行规矩，诚实取信，遵纪遵法，身心康健，无不良举动记载。具有杰出的小我私家品质和职业操守，认同银行企业文化和价值观，乐意履行银行员工的义务和岗亭职责。
　　应聘职员应同时具备以上前提，对于事情能力及事情业绩出格优异的，可适当放宽前提。
　　产物司理岗(信贷偏向)
　　雇用种别： 社会雇用
　　需求部分： 互联网银行（上海）总部
　　事情性子： 全职
　　薪资规模： 面议
　　雇用人数： 1
　　事情所在：
　　上海市-长宁区
　　事情职责：
　　（1）产物规划:按照互联网银行成长战略对产物线举行整体规划;
　　（2）需求办理:按照产物规划和用户研究成果完成营业需求的撰写，协助设计、开辟、测试团队理解和把握产物需求，对产物偏向和易用性卖力;
　　（3）迭代办理:对需求迭代举行质量与速率的把控，推进功效上线;
　　（4）数据阐明:可以或许快速有用地举行数据阐明，并得出结论，引导后续需求摆设;
　　（5）其改日常事情：包括协助解决客服反馈的问题并高效处置惩罚等；
　　（6）带领交办的其他事情。
　　任职资格：
　　（1）学历要求：整日制本科及以上学历；
　　（2）专业要求：专业不限；
　　（3）年纪要求：不凌驾35周岁(1984年1月1日以后出生)；
　　（4）事情经验：三年以上移动互联网产物相干经验；
　　（5）能力素质：对互联网金融产物有独到的见解，具有较强的逻辑思维；
　　（6）常识技术：认识App产物、交互设计；
　　（7）综合素质：形象杰出，身心康健，有较好的办事意识、相同能力和团队互助精力；遵遵法律法例和各项金融划定，操行规矩，诚实取信，无不良举动记载；较强的事业心、责任心；认同我行企业文化和价值观，具有杰出的职业操守。
　　应聘职员应同时具备以上前提，对于事情能力及事情业绩出格优异的，可适当放宽前提。
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