当前位置:主页 > 消费 >

连续三年涨薪!12家银行涨了10% 平安、招行上半年人均超30万!大行减员不手软 这类人才最吃香

2019-09-06 12:40 来源:融100 编辑:融仔

核心提示

【连续三年涨薪!12家银行涨了10%,平安、招行上半年人均超30万!大行减员不手软 这类人才最吃香】上市银行中报披露大戏终于落幕,上半年银行业的人均薪酬(含2018年年终奖)情况也

【连续三年涨薪!12家银行涨了10%,平安、招行上半年人均超30万!大行减员不手软 这类人才最吃香】上市银行中报披露大戏终于落幕,上半年银行业的人均薪酬(含2018年年终奖)情况也浮出水面。23家银行中,有20家银行上半年人均薪酬同比提升,其中12家增幅超过10%,甚至有两家(平安、江苏)超过20%。当然上半年的薪酬还包括去年的经营业绩直接体现——年终奖。(券商中国)

  上市中报披露大戏终于落幕,上半年银行业的人均薪酬(含2018年年终奖)情况也浮出水面。

  截至目前,A股共有33家上市银行,其中有薪酬及员工人数可比数据的共23家,包括5家国有大行、8家股份行、7家城商行和3家农商行。

  或许有人说,平均数并不能反映真实情况,看到“人均”二字就觉得自己进了“假银行”。事实确实是这样,由于所在区域不同、所在部门和条线不同、职务级别不同,加上自身KPI考核的完成程度不一致,“平均数”难以客观准确地反映每一位银行员工薪酬现状。

  不过,在银行报表并没有区分前面所说影响因素的情况下,“平均数”的波动变化总能说明一些问题。先对23家银行的数据做几个重点标注:

  1

  人均薪酬普遍增长

  23家银行中,有20家银行上半年人均薪酬同比提升,其中12家增幅超过10%,甚至有两家(平安、江苏)超过20%。当然上半年的薪酬还包括去年的经营直接体现——年终奖。

  2

  几乎所有银行的总薪酬支出都在增长

  23家银行上半年员工薪酬支出总计达3340亿元,同比增长8.4%;其中15家银行总薪酬支出增长超过10%,总薪酬支出位居增速首位,同比增长26%。

  国有大行上半年减员超过去年全年

  23家银行里有15家银行上半年出现减员现象。其中,包括在内的六家国有大行集体减员,员工总数合计减少3.4万人,超过去年全年,这还不包括同期减少的740名劳务派遣员工。

  结构上看,国有大行由于电子渠道替代、柜员转岗营销等原因带来的减员规模较大。另外,年后也往往是辞职高峰,而进人的高峰则是在下半年秋招之后,人员的减少在上半年体现的更加明显。

  总薪酬支出普遍增长

  一家企业的全年员工总薪酬支出该怎么计算?记者采访了多位银行财务部门负责人和会计师事务所审计人士,得出的结果是:

  按照企业会计准则,以“本期工资福利总额=期末应付职工薪酬-期初应付职工薪酬+支付给职工以及为职工支付的现金”的公式,计算得出的当期发放与计提的总额,是一家银行是较为合理且易理解的当期总薪酬支出。

  因为是当期,涉及到薪酬发放时间的问题,这包括年终奖的发放和绩效奖金递延发放两大方面。

  以一家银行的上半年总薪酬支出为例,包含的应该是这半年实际发放的工资奖金和去年的年终奖,还有此前几年递延到上半年才实际发放的绩效奖金。

  以此计算,从整体薪酬支出的变化情况来看,23家有可比数据的银行上半年总薪酬支出达3340亿元,同比增长3.4%。除、总薪酬支出同比减少外,其他21家银行总薪酬支出都在增加。

  其中,平安银行、总薪酬支出增长较快,增幅分别达26.5%、24.9%。张家港、常熟、无锡3家上市农商行上半年总薪酬支出也实现16%以上的同比增长。

  这也是银行总薪酬支出连续第三年出现普遍增长。经历此前数年银行员工向非银金融机构及其他机构,甚至出走其它产业的“离职潮”后,传统银行也更愿意多出一些人力成本,留住并吸引更多人才。

  国有大行上半年减员超过去年全年

  再看23家银行员工人数变动情况,总体的变化情况是:国有大行、股份行继续减员,部分地方银行反而在上半年增加人力配置。

  其中,是23家银行里唯一一家员工人数增加超过1000人的,上半年净增员1275人。值得注意的是,去年下半年,该行员工总数也净增加1225人。

百正新材2019半年报净利润大幅增长147.20% 营收6 “少年”拼多多四岁 开创中国新电商时代 信美相互上半年实现保费收入6.22亿元 什么是第三产业 2019中国制造业现状如何? 大连圣亚上半年净利减8%,营业外支出增426% 用专业铺平道路,振远逐梦教育培训助力留学梦 朝鲜的2019年经济发展 在朝鲜存款多少才算有钱人 7月10日河南市场聚丙烯酰胺报价较平稳 太太乐527爱妻节 为她做一餐幸福美味 盖茨谈TikTok:微软收购抖音海外版不会容易或简 辽宁GDP排名2020年 辽宁省地区2020生产总值多少 苏宁金融提供专项贷款 助力拼购及C店商户渡过疫 烧水壶亦是养生壶?启秀厨房电器的“壶”承包你 提高上市公司质量 深交所着力推进分类监管 东阿阿胶上市23年首亏 全年净利亏损4.44亿! 特殊时期逆流而上,必普集团“五一全民创业节 女人开什么店最赚钱 2020年最赚钱的实体店 分子实验室“2020中国保险科技100强”名单公布, 怎么查询携号转网资格 移动携号转网怎么查询和 攻坚抗疫大爱无边 益方千金精华饮为康安医院献 1药网财报2020年:2020年Q1净收入同比增长140% 现在干什么赚钱 想要赚钱快来了解一下! V6 家居 520炼爱纪品牌盛典,代言人李现首次亮相 健康生活需要智慧!海尔智家:智慧有两层含义 “优驾行”油券可退可迁移 企业未见经营异常信 南岸集团为十三第酒店引资的谅解备忘录届满日 好莱客拟发行6.3亿元“好客转债”; 金螳螂发布 罗永浩+鲁大师,科技圈集体跳水MCN? 南京物业公司在小区自建快递柜 因丰巢快递丰巢 曼谷杜斯特医疗服务集团(BDMS)与平安健康保险 胡润全球百强企业家 企业家缩水达2.6万亿人民币 美股再次迎来暴跌 苹果、微软等巨头纷纷下跌 南岸集团(00577.HK)8月5日举行董事会会议 审核末期 升级居家保障,平安产险与消费者共筑防疫堡垒 小食杂店不得现场制售 北京7月起实行新政了! 2019.7.22黄金原油操作建议,最新走势分析 2020山东路桥收购中铁隆 交易总额约多少亿元? 后疫情时代,263视频会议成为企业数字化转型催 LME9月13日铜铝库存统计 南海有色金属及废金属(9月11日)现货参考行情 上海创力集团股份有限公司关于第二大股东解质 2020博泰家具怎么样?博泰家具IPO背后 有难同当 4名员工典当行借钱救公司!结果负债 疫后何以大赚,这些家居经销商们都做对了同一 华能国际电力(00902):“19华能02”将于7月17日在上 中国太保“中考”净利翻番 国资股东上半年增持 国产芯片概念板块午后异动拉升 通富微电、北方 信创强国 | 华云数据紧抓信创变革机遇 积极探索 国台酒怎么样?国台酒净利三年增逾4倍 谷奇石墨烯除菌杀毒材料有望成为公共疫情防护 美法院驳回华为禁购诉讼 华为是怎么回应的 中国华融(02799)拟发行不超过250亿元金融债券 告别弘康人寿!张科加盟轻松集团任CEO 刘强东评价贾跃亭 贾跃亭现在有多少资产? 谁是董明珠的新老板? 负面清单“减” 外资空间“加” 买车分期几年最划算 利息相差多少你要了解清楚 不饱和树脂:上游原料预测 中美女主播“跨洋辩论”到底说了什么? 北部妇产医院防疫净化通道投入使用 多举措力争 韩国专家:韩国经济不再脆弱,我们要尊重自己 险企偿付能力报告扫描:25家寿险仍亏损、15家资 钱坤投资:A股市场可能会迎来转机 棒杰股份盘中最高7.43元,股价连续两日创近一年 乐鑫科技(688018)融资融券信息(08-07) 钉钉在线求饶 钉钉等在线办公软件求饶 阿里巴巴市值怎么样?阿里巴巴跌近2%! 太钢不锈重组新消息:太钢宝武合并后股权比例 一加10万元寻“银翼捕光人”,呈现流光溢彩之美 宇瞳光学今日新股申购 外汇买卖盈利从何而来? 妙可蓝多7月26日盘中涨停 前7个月我市财政总收入完成626.2亿元 澜起科技上市首日暴涨273% 总市值突破千亿元 2020拆迁赔偿标准 拆迁遇到钉子户怎么处理? 辉山乳业将退市 回顾一小时市值蒸发320亿港元 上交所:将积极推动政策性金融债券继续扩容 大陆怎么看待郭台铭 台湾首富受内地市民欢迎吗 不寻常!美联储内部现严重分歧:有三种不同意 拼多多拼夕夕是同一个公司吗?拼夕夕是什么品 这些信号暗示加元将断崖式下跌 知名投行高盛呼 贴心服务,术彩堂文化用品蓬勃发展 朝鲜人均收入世界排名 朝鲜国家一年收入有多少 高校禁穿拖鞋进食堂 高校食堂为何这么严苛? 美芝股份9月19日盘中涨幅达5% 中国城乡控股集团新消息:中国城乡公司被国资 简讯:9月9日福建省内三元生猪市场行情动态 极米科技:"重销售轻研发"的模式能走多远 日本专家估算实际至少10万人感染了 或将威胁经 11条措施扩大金融业对外开放!带来哪些影响?专 养殖什么成本低又好养 农村养殖什么不愁销路? 董明珠自曝带货2020 3小时成交额达3.1亿元 坊间传闻不断 朱婷与天津女排窗户纸何时打破? 新发债基投资风格有何变化? 中材国际:上半年净利同比增16% 离职后怎样补交社保 57岁还能自费交养老保险吗 猎豹回应谷歌下架 猎豹回应谷歌下架具体情况 网易Q1营收171亿背后 网易一季度营收分析 CoCo奶茶店整改 CoCo奶茶店涉及违规行为 美国人对任正非的评价 任正非曾直言不创新就是