十大赚钱行业 未来什么行业最赚钱？

无论是对于创业人群，还是求职人员来说，行业的选择往往是第一个需要考虑的，选对的行业，可以让我们的努力事半功倍，也让自己的创业和就业前景更加明朗，那么如今十大赚钱行业有哪些？下文就来带大家了解一下。

十大赚钱行业大盘点

1、互联网

在21世纪，互联网行业无疑是在金字塔顶端的行业，无论是各行各业，几乎都需要互联网的对接。尽管每年都会有数十万的互联网专业人才涌现市场，但是互联网行业人才需求尚处于未饱满的状态，很多技术类、管理类职位，依旧有着较大的人才缺口，其薪资待遇也非常高。无论是创业还是求职，互联网行业依旧是一个不错的选择。

2、IT工程师

无论是熬夜干活的“软件工人”还是闲着数辆没时间开的金领新贵，这个行业给了每个从业者均等的朝阳曙光，不信？看看那些跟“刀抗母”有关的公司股票吧。随着人们对电子产品的依赖程度越来越大，掌握电子信息产业技术的人必定身价随之上涨。

在这一点上，似乎全世界都达成了共识：根据人力资本服务机构DBM公司对其数千名职业顾问和再就业专家进行的调查发现IT业的工作需求将大幅反弹。位列增长最快工作排行榜前20位的工作中，有七种工作需要专业计算机技术。

此外随着有闲阶层的出现，网络会越来越发达，相关产业以及服务方面的人才缺口也将达到百万以上。这是一个需要承受巨大工作压力的职业，目前薪资收入一般在15万元左右，那些拥有尖端技术的工程师还会有更好的薪资收入。

3、房地产

房地产有多热，建筑设计师就有多热。更何况，他们的衡量标准不是工作量，而是。国内高级建筑设计师的年薪在30-100万人民币之间，那些因为一项设计而改变城市的设计师的年薪则不可计也。地产业的火热使建筑设计师成为价高人稀的“金领”人才。

4、高级技师

哪所大学能培养出高水平的汽车修理工？培养出一个高技术的会比写字楼里案头工作的白领更有价值，因为他们并非理想中工作的主流，高级技师已经成为稀缺资源。各种工具的程度越高，越离不开熟练技师。

普通作业的潜水员的工资并不比一个考了执照的大学差。高档钟表的维修技师月入一万，这在刚参加工作两三年的白领眼中算比较高的工资了。没有一个老板会把高级技师的工作用时间表限定，因为在这里，“人”就是生产力，要么老板只能物色另一位师傅。

5、公务员

100万人争考公务员的场面已经很能说明问题了，一个来自的应届生说：前几年，几乎所有同学都一窝蜂考托出国，现在大家都忙着备战。公务员的工资可能不吸引人，但“有钱难买我的闲”。工作的稳定和荣耀，本身就是一种收益。

100万人争考公务员的沸沸扬扬的场面很能折射出该职位的市场价值。单纯就职位薪资而言，公务员的职位收入并不能进入职业薪资收入的前列，但该职业的舒适程度似乎没有任何职位可以伦比。

公务员岗位稳定的优点，在社会很多行当不再提供“铁饭碗”的背景下越来越显着。许多公务员规规矩矩过日子，把职业稳定性加进去，终生是当地的中上收入水平。

公务员这个职业，舒适性较高，随着“大市场，小政府”的实施，公务员职位将日益稀缺，市场价值不断提升也在情理之中。

6、职业经理人

职业经理人已经形成了一个很强势的经济推动力量——公司的发展依赖职业经理人，一个企业的好坏与否、成败与否，完全依靠职业经理人。

的人才缺口达300万，起薪基本在4000-5000/月，中等规模企业的高层管理人员达到12000以上，外企可高达年薪数十万，跨国企业高层收入以百万计。其增长不随时间变化，与企业岗位相关。

人才需求极大，缺口极大。个人收入随着所在企业组织规模和与承担的目标层次而变化，从月入数千元至数万元不等，优秀者年入百万以上。目前的资料，内地管理者最高的是CEO，年薪2000万以上。

那些拥有现代理念和操作技能的人才已经超出了通常的人力资源工作的范畴，成为影响企业经营状态的关键职员。

7、人力资源总监

二十一世纪最贵的是什么？人才？非也！找人才的人。千里马易得，千里马经难求。人力资源部门的位置正在上升成为组织管理者的重要战略合作伙伴。

社会进入到21世纪，也变为主要是人力资源管理，人力资源管理随即被提升到战略层次，之前在人力资源管理过程中的人事管理工作也转变为的下层建筑。对于企业人员来讲，为了更好扮演老板战略伙伴的角色，也必然要求他将这些基础性工作外包给专业机构操作，以便自身腾出时间和精力进行战略层次的思考。